ProjoMania

Hoe we werken

Een werkwijze die past bij uw project — geen sjabloon dat dat voorwendt.

Vijf universele fases waar elk engagement doorheen gaat, met varianten voor migraties, maatwerkontwikkeling en business-solutions-werk.

De vijf fases

01

Discovery

1–3 weken
Wij

We stellen harde vragen over scope, risico's en resultaten voordat we een offerte schrijven.

U

Breng functionele leads, eerlijke antwoorden over wat werkt en wat niet, en toegang tot stakeholders.

Opleverpunten

Voorstel met scope, aannames-log, offerte die bekend van onbekend scheidt.

02

Design & architectuur

1–4 weken
Wij

We vertalen scope naar architectuur. Datamodel, integratietopologie, UX waar nodig, tech-keuzes met onderbouwing.

U

Beoordeel en stel vragen. Architectuur die standhoudt passeert dit gate met gestelde vragen, niet knikkend.

Opleverpunten

Architectuurdocument, UX-designs, integratiekaart, risicolijst, schets van cutover-plan.

03

Build / Migratie

Afhankelijk van scope
Wij

Sprints met werkende software in elk. Voor migraties: test-migratie op replica, itereren tot schoon, UAT met uw team.

U

Kom naar reviews. UAT gebeurt met echte mensen op het echte systeem, niet met een QA-team dat een script afleest.

Opleverpunten

Werkende software per sprint. Voor migraties: schone test-migratie en geslaagde UAT.

04

Launch

Geplande cutover-venster
Wij

Geplande cutover-venster, afgebakende checklist, finale delta-migratie, validatie, go/no-go.

U

Leiderschap aanwezig voor de go/no-go. Communicatie klaar voor uw gebruikers.

Opleverpunten

Productie live, rollback ingestudeerd en niet nodig, hypercare open.

05

Support & optimalisatie

Doorlopend indien afgenomen
Wij

Twee weken hypercare standaard. Daarna een supportplan als u continuïteit wilt.

U

Vertel ons wat werkt en wat niet. Echt gebruik legt altijd dingen bloot die UAT niet zag.

Opleverpunten

Afronding hypercare, supportplan actief of schone overdracht naar uw team.

Variant-workflows

Waar de vijf fases zich aanpassen per projecttype

Variant Odoo-migratie

Binnen Build/Migratie worden de fases: Test-migratie → Itereren → UAT → Productie-cutover. Rollback-oefening is verplicht, niet optioneel.

Variant maatwerkontwikkeling

Binnen Build/Migratie zijn er 1–2-weekse sprints met code-review, staging-deploys en integratietests tegen echte third-party sandboxes.

Variant business solutions

Design en architectuur breiden uit naar workshops met stakeholders. Build/Migratie wordt gefaseerde uitrol met meting in elke fase.

Gegevensveiligheid & vertrouwelijkheid

Wat we standaard doen, niet op verzoek

Test-migraties

Elk engagement dat data verplaatst loopt eerst op een replica. We leren niet in productie wat stukgaat.

Ingestudeerde rollbacks

Elke productie-cutover heeft een gedocumenteerde, geteste rollback-weg die in het venster past.

Backups

We maken snapshots voor, tijdens en na cutover. We bewaren ze lang genoeg om ertoe te doen.

Encryptie in transit en at rest

TLS 1.2+ op elk kanaal. Data at rest versleuteld op elke omgeving die we beheren.

NDA standaard

Elk engagement wordt gedekt door een wederzijdse NDA.

Regionale compliance

GDPR voor EU-klanten, KVKK voor Turkije, en regionale MENA-normen waar van toepassing.

Communicatie

Hoe we synchroon blijven

Wekelijkse syncs met uw projectleider. Toegewijde PM bij elk niet-triviaal engagement. Slack- of Teams-kanaal als uw organisatie dat verkiest. Gedeeld projectbord in Linear, Jira of Asana — datgene wat uw team al gebruikt. Niets wat we doen is ondoorzichtig voor u.

Zie onze werkwijze op uw project

Offerte, gesprek of belafspraak — vertel ons wat u nodig hebt.